招聘岗位：行政人事
薪资待遇：3500—5000
工作时间：8:00—17:00
岗位需求：
1.完善行政管理制度/流程，并组织落实；
2.负责企业办公用品的统一申请/分析管控/采买/出入库；
3.ISO9001认证、FSC认证、CE认证、IPPC认证、PEFC认证等认证资料的对接与准备；
4.负责公司人员招聘、新员工培训、五险的添减，办理员工入职、离职手续，建立并完善员工人事档案；
5.考核计算、考勤统计及外出人员管理，每月与财务考勤对接；
6.采购和发放公司办公用品及相关福利，管理清洁用品、办公用品；
7.各部门例行上报文件的汇总，并及时上报；传达通知、分发文件；
8.安排公司各种会务和组织员工各种活动；
9.处理员工工伤，对接工伤、保险部门等其他突发事件处理；
10.有成本核算、费用管理、成本分析经验。
11.根据车间及仓库月末盘点数据，核算当月生产产品出材率，计算当月耗用材料成本，材料成本归集到对应生产产品。
12.根据统计提供直接人工明细，归类到相应产品的生产成本。
13.当月发生的制造费用，按本月生产产品占比分配到相应的产品成本里。制造费用包含车间管理人员工资，厂房折旧，设备折旧，机物料消耗，水电费，运输费等。
14.根据核算出来的生产成本，核算本月销售成本，填写利润表等相关数据。
15.材料、产品方面的原始记录，应能反映材料、产品的收、发、领、退等物流过程。包括:采购入库单、材料入库单、退货单、领料单、退料单、产品入库单、出库单、及存货盘点报表等，并做好物资仓库台账记账工作。
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