江苏洁润管业有限公司成立于2008年1月，属于国有控股企业。公司是一家集设计、制造、营销、服务与一体的国家高新技术企业。因业务发展需要，面向社会公开招聘10名工作人员，现将有关事项公告如下：（三）年龄25-35周岁（1987年4月25日-1998年4月25日期间出生的）；（五）身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件，遵纪守法，具有良好品行，无违法违纪记录和失信行为，具备健康良好的心理素质，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。3.在公务员、事业单位和国有企业招录考试中被认定有舞弊违纪人员。本次招聘工作委托宿迁智通人才开发有限公司组织实施，严格按照公布招聘事项、报名和资格初审、笔试、资格复审和面试、体检、考察、公示和聘用等步骤实施。按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过宿迁人才网（https://www.0527rc.cn/）及微信公众号【宿迁人才网官网】等媒体向社会公开发布招聘信息。报名时间：2023年4月25日9:00——5月11日16:00资格初审时间：2023年4月25日9:00——5月11日17:003.缴费确认。考生通过资格初审、照片审核后进行缴费，请考生自主确认交费意向，交费之后不再办理退款事宜。缴费时须使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳考试费用，费用为100元/人。完成缴费确认后，方视为通过该岗位网上报名。缴费时间：2023年4月25日9:00——5月11日18:004.注意事项。考生在报名与资格初审中应注意下列事项：（1）考生应按岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传考生本人的电子照片。照片要求为：近期正面免冠二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。（2）根据报考人员提供的信息进行资格初审。考生提供虚假信息的，取消本次考试资格；（3）考生只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。报名期间，资格审查未通过的，可以改报其他符合条件的岗位。（4）能服从岗位调剂的考生，请在报名信息表“是否服从岗位调剂”栏填写“是”，江苏洁润管业有限公司将根据应聘者情况和实际需要调剂至相关岗位。（6）考生网络报名后，应保持《报名表》上所填联系号码正常使用和畅通，因考生个人原因（如号码错误、改号、停机等）导致影响招聘工作的，责任和后果由考生个人承担。（7）各岗位开考比例为1:3。报名结束后，对报名人数达不到开考比例的岗位，江苏洁润管业有限公司将根据情况，决定实施资格复审直接进行面试或核消（减）招录岗位。打印准考证时间：2023年5月12日9:00-18:00应聘人员须按规定时间到报名网站宿迁人才网（www.0527rc.cn）PC端下载并打印准考证。考生凭准考证和有效的二代身份证到指定考场参加笔试。1.笔试时间地点：2023年5月13日周六（具体安排见准考证）考生在宿迁人才网（https://www.0527rc.cn/）及公众号【宿迁人才网官网】查询。本次招聘统一组织的笔试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。1.笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分按招录人数1：3确定入围资格复审人员。资格复审时间、地点：另行通知，请考生注意关注宿迁人才网（https://www.0527rc.cn/）及公众号【宿迁人才网官网】。2.资格复审考生须提供符合报考条件要求的所有有效证件和材料：身份证、学历证书、学历证明【教育部学历证书电子注册备案表（学信网）】、有工作经历要求的岗位提供原工作单位就业证明或社保证明，资格复审时无法提供的，个人应出具工作经历承诺书，在报到前需提供工作经历证明；招聘岗位要求的相关证书的原件和复印件；持有国外学历证书的考生还需提供国家教育行政部门认证的学历证明。3.资格复审不合格的，可在报考同一岗位的考生中按排名成绩从高分到低分依次递补。4.资格复审通过的考生需缴纳面试费用100元/人。1.通过资格复审的人员参加面试，面试采取结构化面试形式，具体时间、地点以《面试通知书》为准。2.面试成绩当场告知考生。合格标准：面试分数为60分以上，且面试评分单项要素得分无差，面试评分单项要素得分存在差的视为不合格。3.面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例采用百分制计算考生总成绩。根据考生总成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数1:1的比例确定体检人选（总成绩相同的，按面试成绩；面试成绩仍相同的，另行组织考试确定）。体检人选名单在宿迁人才网（https://www.0527rc.cn/）及公众号【宿迁人才网官网】。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由考生自理。对体检合格人员开展考察工作（个人信用情况、违法犯罪记录情况）。对考察无异常情况和体检合格的人员进行为期3个工作日的公示，对公示期无异议的人员办理录用手续。与江苏洁润管业有限公司签订劳动合同。录用人员试用期为3个月，试用期工资为合同约定工资的80%。试用期间，经考核不合格的，解除劳动合同。录用人员与原单位有劳动合同或录用协议的，由本人按有关规定自行负责处理。江苏洁润管业有限公司有科学的薪酬及福利制度，可保障每个员工的薪金待遇。1.本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。2.在体检、考察、公示、录用阶段，因各种原因（如体检、考察结果不合格，或考生主动放弃体检、考察、录用资格等）出现缺额的，在本岗位考生中按考生总成绩从高分到低分依次递补。3.如录用人员在入职一个月内离职，出现岗位空缺的，将在本岗位考生中按考生总成绩从高分到低分依次递补。4.招聘公告、拟聘用人员名单及实施过程中的有关通知、公告等需要公开的信息，在宿迁人才网（https://www.0527rc.cn）及微信公众号【宿迁人才网官网】公布，请考生随时关注相关信息，因考生个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
1.政策咨询电话：江苏洁润管业有限公司0527-88018875、18800606878宿迁智通人才开发有限公司电话：0527-88288006。
